2022教育新春系列发布会③:介绍推动现代职业教育高质量发展有关工作情况【答记者问】


发布时间:2022-02-23 浏览量: 信息来源: 教育部网站

南方都市报记者提问。(中国教育报记者 张劲松/摄)

南方都市报记者:

我想问一下,近期在地方“两会”上有一些代表和委员建议取消中考后的“普职分流”,引发了很多关注。现阶段要如何理解总体保持中等职业和普通高中教育招生规模大体相当?

教育部职业教育与成人教育司司长陈子季


陈子季:

感谢你的提问。这个问题很重要,我们也特别重视,我从两个方面回答。一是义务教育后实行普职分流的必要性,还有下一步我们怎么保持大体相当。

高中阶段教育多样化发展,应该说是世界各国的基本做法和共同趋势,也是我国“十四五”时期高中阶段教育的发展目标。中等职业教育是高中阶段教育的重要组成部分,肩负着推动高中阶段教育多样化发展的重任。中等职业教育和普通高中教育协调发展,既可以满足不同禀赋和潜能学生的学习需要,又能够提供多样化的成长成才空间和通道。同时,发展中等职业教育在扩大就业、推动区域经济发展、改善民生方面做出了积极贡献,所以坚持普职分流是非常必要的。

但是我们也看到,随着经济社会的发展和人民生活水平的不断提高,人民对高质量、普及化的高中阶段教育的需求也在不断提升。所以我们将积极推动各地根据区域经济社会发展程度、本地产业发展需要、健全现代职教体系建设等因素,一方面,根据各地经济社会发展状况和应用型人才发展多样化需求,合理规划中职学校和普通高中的招生规模。另一方面,最根本的还是要把中职教育自身办好,提升自身的质量,在普职融通上下功夫。我前面已经介绍过了,下一步,我们一是要提升中职办学条件,加大经费投入力度,加快补齐办学条件短板,启动实施中等职业教育“双优计划”,集中力量建设一批具有示范引领作用的优质中等职业学校和优质专业。

二是要畅通升学渠道。刚才山东也介绍了相关情况。高质量发展本科层次职业教育,完善职教高考制度,扩大职业本科、应用型本科在职教高考中的招生计划,满足中职学生接受高层次教育的需求。三是要优化办学定位,中等职业教育要按照升学与就业并重的办学定位为学生提供升学、就业、职普、融通等多种发展路径。

总的来讲,就是要通过推动中等职业教育多样化发展,形成中等职业教育与普通高中协调发展的良好局面,让每一个人都有人生出彩的机会。谢谢。

山东省教育厅党组书记、厅长邓云锋

邓云锋:

我简要补充一下,非常赞同子季司长的回答。中等职业教育是高中阶段教育的重要组成部分,同时也是职业教育“基础教育”。与普通高中一样,中等职业教育也能为学生的成长成才提供广阔空间和通道。可以说,中等职业教育和普通高中教育是相互补充、相辅相成,相得益彰的。

一是从社会需求来看,要实现高质量发展,需要一大批高素质的技术技能人才做支撑。我国是制造业大国,制造业是实体经济的主体,现在制造业面临着转型升级的重要任务,我们的传统产业向高端化、智能化、绿色化发展,同时我们的服务业也面临着向高品质和多样化升级。实践证明,职业教育是推动产业升级、区域发展的重要力量。这都需要我们大力发展职业教育,主动适应科技发展和产业变革,大规模培养技术技能人才,建设技能型社会,更好服务高质量发展。

从人才成长规律来看,每个孩子都有各自不同的禀赋、兴趣,这是人才成长的规律,适合的教育才是最好的教育。前面我谈到,这些年来山东着力建设高水平职业学校,发展特色化专业,优化“双师型”队伍,中职学校办学水平和人才培养质量显著提高,学校的美誉度不断提升,现在有越来越多的孩子开始按照自己的兴趣和爱好选择自己成长的路径。

我们还有一个体会,前面也说到了,在2012年我们就进行“职教高考”制度的探索,学生不但就业有优势,升学还有渠道,有力增强了职业教育的吸引力。去年全省中考有2.95万人达到了普高线,没有选择上普通高中,而是选择职业学校,还有1.7万名学生在普高学习,然后转到了中职来学习。这都是有力的证明。

下一步,我们要继续打造好高水平职业学校,深化产教融合、校企合作,做实做优做强职业教育基础。另外,我们还要继续完善“职教高考”制度。综合施策、多管齐下,切实把中等职业教育办得越来越好,吸引更多优秀学子走技能成才、技能报国之路。

封面新闻记者提问。(中国教育报记者 张劲松/摄)

封面新闻记者:

我们注意到,一些单位和学校以实习为名,组织学生在企业生产的流水线上去实习,其中出现了不少问题。近期,教育部等八部门出台了新版的《职业学校学生实习管理规定》,请问下一步将如何加强实习管理?谢谢。

陈子季:

非常感谢,实习问题是热点问题。学生实习本质上是教学活动,是实践教学的重要环节。刚才你提到了,由于实习管理涉及的主体比较多,工作链条比较长,出现了一些单位和个人以实习的名义组织学生到企业生产的“流水线”务工的现象,影响很恶劣。对此,我们高度重视,经过深入的调查研究分析,一方面,我们指导地方教育行政部门全面排查,建立工作台账,督促指导,核查整改。另一方面,我们联合人社部、工信部等八个部门,对2016年出台的《职业学校学生实习管理规定》进行了修订,新修订的规定和原来相比,进一步明确了实习参与各方的责任、权利和义务,规范了实习各环节过程的基本要求。

这里面有几个重大的突破,一是进一步强调了学生实习的本质就是教学活动,将原来的跟岗实习、顶岗实习统一为“岗位实习”,对符合条件的生产性实训基地、厂中校、校中厂、虚拟仿真实训基地等,都作为实习单位,丰富了实习的形态,重在强化实习效果和实习安全。二是聚焦职业学校实习治理水平,提出了一系列举措。要求实习单位必须要经学校党组织审议并对外公开,实习中如果遇到突发事件或者是重大风险,要按属地管理做好分类管控,支持结合学徒制培养,中高职贯通培养合作模式来探索一些实践性的教学改革。

三是推动优先选择与学校有稳定合作关系的单位作为实习单位,同时也鼓励引导企业按岗位总量的一定比例来设立实习岗位,并对外发布实习岗位信息,加快推进学生实习保险覆盖面等。四是要加强与地方的协同配合。教育部将会同有关部门鼓励支持学校和实习单位开展学生实习,同时对违规行为严肃追责问责。要求跨省实习必须要经学校主管部门同意,按程序报省级主管部门。五是划定了实习管理的红线,并有针对性地明确了处理规定,切实保障实习学生的合法权益。我们首次配发了实习协议示范文本,明确了必须由职业学校、实习单位、学生三方签署协议后方可实习。

同时,我们向社会公布了教育部和各省级教育行政部门实习管理的咨询监督电话,要求各省级教育行政部门、职业院校要进一步畅通信息渠道,只要是遇到实习有关问题,就可以直接向学校所在省教育厅和教育部反映。教育部也将会同有关部门定期组织自查,加强日常监管,深入开展实习专项排查,对违规行为严肃追责问责,指导各地教育部门会同有关部门共同制定实施工作方案,指导实习各方规范签署和履行实习协议,提高实习管理的信息化水平。谢谢。

广东省委教育工委副书记、省教育厅党组副书记李大胜

李大胜:

实习是职业学校学生培养的重要环节,我介绍一下广东省在这方面的有关情况。

一直以来,广东高度重视职业学校学生实习管理工作,充分认识到实习在技术技能人才培养中必不可少、不可替代的关键作用,将国家有关政策要求全面落实到实习管理的各个环节、各个方面。

一是突出政策支持。出台了《广东省高等学校学生实习与毕业生就业见习条例》等政策法规,建立对实习企业补助等激励机制。

二是加强监督检查。每年组织开展实习备案和监督检查工作,将实习管理列入高职“创新强校工程”、高水平中职学校等考核范围。

三是保障实习质量。成立省职业院校实习工作指导委员会,加强研究、指导和监督;深化实践教学改革,探索实习标准建设,不断提高实习质量。

下一步,广东将全面落实《职业学校学生实习管理规定》要求,一是会同有关部门建立定期会商机制,加强工作协同,形成工作合力;二是对标对表制定《职业学校学生实习管理自查表》,明确45项重点自查内容,建立台账、落实要求,切实组织好学生的实习;三是在职业教育信息化建设中,加快部署实习管理信息系统建设,加强校企实习信息共享,努力做到全链条监管、全流程服务。同时,广东的经济发达,企业很多,跨省实习相对比较多。对此,我们会主动加强与兄弟省份的工作协同和省内部门间的协调,不断完善日常监管体系,为职业院校学生的高质量实习提供更有力的保障。

谢谢大家。

人民日报记者提问。(中国教育报记者 张劲松/摄)

人民日报记者:

我们了解到,这些年职业学校的就业率是比较高的,很多职业学校的毕业生在就业市场上很受青睐,但是也有一些职业学校的专业设置和教学实际上是落后于市场需求的,很多学生可能与岗位是错位的。请问下一步在职业教育的专业设置和布局方面怎么样去更好的适应经济社会发展的要求?谢谢。

陈子季:

非常感谢您的提问。职业教育与经济社会发展最紧密最直接,所以专业设置一定要紧盯行业变革、对标产业变量,准确把握经济社会发展需求,优化教育布局和人才培养结构。2021年,我们发布了新版《职业教育专业目录》,五年一次大修,系统梳理了产业、岗位、职业和专业的逻辑关系,适度超前布局,一体化设计了中职、高职专科、高职本科1349个专业,覆盖了国民经济各个领域,专业调整幅度超过了60%。当前我们正在集中力量,开展专业简介和专业标准修订工作。下一步我们会围绕大力发展适应新技术和产业变革需要的职业教育这个目标重点做三件事:

一是健全专业布局结构动态优化调整机制,加强行业人才需求分析,同时指导各地对接国家战略和区域重点产业,制定“十四五”时期本区域职业院校专业布局的优化调整方案,并分年度实施。二是健全院校与专业设置、招生、培养、就业联动机制,加强部、省、校协调,持续提升职业教育专业和经济社会发展的适应性。三是要加强重点领域技术技能人才供给。我们将会同有关部门围绕先进制造业、新一代信息技术、新能源、新材料等一些战略性新兴产业、新型基础设施建设,“双碳”、“一老一少”服务等人才紧缺领域,分领域、分区域调动一批产业链上、中、下游企业和职业院校深度合作,实施专项培养,深入探索中国特色学徒制,为现代产业体系建设输送高素质产业工匠。谢谢。

总台央视记者提问。(中国教育报记者 张劲松/摄)

总台央视记者:

在《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》中明确,到2025年本科职业教育的规模将不低于10%,请问我们如何保证目标的如期实现,并且保证质量?谢谢。

陈子季:

非常感谢,您刚才的提问涉及到两个方面,一个是职业本科教育的规模问题,一个是职业本科教育的质量问题。

我国职业本科教育现有32所,在校生12.9万人,2021年招生4.1万。为确保到2025年10%的发展目标,我们需要多措并举,加大本科层次职业教育人才培养力度。大概有几方面:

一是要指导现有的32所职业本科学校加强基本办学条件建设,提升办学质量。每年按照《本科层次职业教育专业设置管理办法》指导设置职业本科专业,推动省级教育行政部门加强对专业设置的指导和管理,严格把控专业设置所必需的办学条件,推动职业本科专业建设持续改进提升。

二是推动举办职业本科教育专业的学校及其举办者持续加大投入和办学条件改进力度,进一步优化校内教育教学管理。同时,我们要支持一批国家优质高职专科院校,按照《本科层次职业学校设置标准》升格为职业本科学校,稳步扩大职业本科学校和职业本科教育专业的规模。

三是在2021年3所普通本科学校申请设置职业本科教育专业的基础上,继续鼓励和支持高水平应用型普通本科高校按照《专业设置办法》申请设置职业本科教育专业,按照职业教育办学规律和育人模式开展人才培养。四是要加快推动《职业教育法》的修订,为优质高职专科学校开设职业本科教育专业提供法律依据,支持一批优质高职专科学校的骨干专业申请设置职业本科教育专业,培养本科层次技术技能人才。

五是要加快研制发布职业本科专业简介和专业教学标准,完善职业本科教学的标准体系,加强师资队伍建设,持续开展学校负责人、专业带头人的业务培训。谢谢。

南京工业职业技术大学党委书记吴学敏


吴学敏:

作为一个职业本科院校,能否培养高质量的人才是最关键的。职业本科教育试点以来,我们一直密切关注人才培养质量问题。刚才陈司长已从国家层面介绍了本科职业教育规模发展顶层设计,下面我主要从学校层面介绍如何把人才培养好。我校现有14个已招生的职业本科专业。我拿机械电子工程技术专业举例,这是我们学校办学基础比较好的专业之一。这个专业与北京精雕集团、西门子等一批行业领军企业合作,从保证培养质量上主要做了三个方面工作。

第一,做好专业人才培养顶层设计。紧紧围绕企业对一线岗位人才的要求,推进专业与产业对接、课程与岗位对接、教学过程与生产过程对接,与精雕协同设计专业人才培养方案,构建能力本位的课程体系,以工作过程重构教学内容,确保学校教的就是行业企业要的。

第二,要做好人才培养过程实施。一是要与北京精雕合作构建有由专任教师、企业工程师和技能大师混编的“双师型”教师团队。这一点非常重要,没有一流的师资,就不可能有一流的质量。北京精雕常年有20名工程师驻校,与校内教师组建了混编教师团队。二是要抓好实践教学环节。这是培养一线技术技能人才的重要保证。北京精雕的工程师主要承担该专业的实践教学任务。三是要切实加大职业本科教育投入。要保证职业本科教育质量,除了需要吸引企业投入以来,还需要国家财政大力支持,在实训基地建设和实践教学体系建设方面持续增加投入。

第三,要构建人才培养多元评价体系。职业本科教育人才培养质量好不好,不是教育内部单元评价,更多的是行业企业、用人单位的多元评价。北京精雕全程参与机械电子工程技术专业人才培养评价的全过程,尤其是对实践教学环节的评价,发挥了重要作用。

后面,我们还要在此基础上进一步深化,为行业企业培养更多的高质量职教本科人才。

谢谢大家。