新农职院报讯/记者宋鹏飞报道：1992年春，邓小平南巡讲话总结说：“深圳的重要经验在于敢闯。”作为小平南巡的直接产物，深圳职业技术学院于1993年建立。弹指一挥间，十一年过去，当参与这所学院最初创建的院长俞仲文出现在我们面前，他的语言充满了深圳人特有的豪迈和激情。他坚定地挥动着手臂说：“我们正在书写历史，书写高职教育改革发展的历史，书写社会主义大学内部机制如何活起来的历史。”

深圳职院院长俞仲文是在8月25日来新疆农业职业技术学院做报告时说这番话的。

    他说：“职业教育不能成为二流教育的代名词，随着社会经济的不断转型，职业教育的含金量会不断增长，现在上海、深圳的高技能人才奇缺，我们一定要从思想上高度认同高职教育。”

    他说，高职教育要遵循高等教育的规律和社会主义市场经济的规律。要有竞争压力，要有深入骨髓的生存危机感。他指出，没有市场经济的观念，整个体制是难以转变的。

他提出一个口号“深圳的经济增长点在哪里，就要把深圳职院的办学注意力延伸到哪里。”

他说：“高职教育要树立一些和市场经济相适应的核心价值观念，要有‘不拘一格降人才’的人才观念，有竞争观念，有敢冒敢试敢闯的创新精神”。

从办学定位到教学模式再到师资队伍建设，深圳职院出手之快令人眼花缭乱。但俞仲文说：“高职教育还有很多方面值得我们去闯去冒去试。”

他说，深圳职院的改革创新不仅体现在高职教育的改革，也体现在学校内部机制改革方面。

他说他的历史使命就是“把学校建起来，模式做出来，机制活起来，初步富起来。”

他介绍说，深圳职院通过二轮人事制度改革，目前已初步实现了“人才能进能出，工资能高能低，职务能升能降。”机制活，一活百活，一通百通，改革使整个校园充满生机活力。

    据介绍，他们的干部要求“讲活不用秘书，写稿不用笔墨，接待不用翻译，行走不用司机，专业不是科盲，管理不是外行”。

俞仲文院长最后表示希望和新农职院加强交流合作，为中国农业的现代化做出努力。